WhatsApp
[email protected] +994 10 389 39 29
PSYRAN Psychometric intelligence
HR Analytics Training Program

HR analytics training

HR Data · KPI · Power BI

This program goes beyond viewing HR processes merely as operational tasks; it teaches how to measure human capital metrics, establish HR KPIs, create dashboards, and make data-driven decisions. [teaches]

Training programme
HR Analytics Training (PDF)
Request a proposal
HR Data Analytics Track
data · KPI · dashboard
KPI HR metrics
Power BI dashboard creation
Funnel recruitment analytics
Insight data for decision-making
Analytics program

HR Analytics Academy

AZN 750
  • 1.5 months · 8 modules
  • Practical dashboard project
  • Small group
  • Certificate
Apply now
For HR professionals, managers, and analytics-oriented teams

What does HR analytics training cover?

HR analytics transforms metrics such as headcount, recruitment, turnover, performance, attendance, and employee experience into actionable management data.

  • HR data structure and cleaning
  • Human capital KPIs
  • Recruitment funnel analytics
  • Turnover and retention analysis
  • Power BI dashboards
  • HR reporting and executive presentations

Who is this course for?

  • HR professionals and HR leaders
  • Human capital and organizational development teams
  • Those wishing to enhance their skills in HR data, KPIs, and dashboards
If you want to make HR decisions based on measurable data rather than intuition, this program is for you.

Training Program

Practical modules on HR data, KPIs, and dashboard creation

  • The role of HR analytics in business decisions
  • Transitioning to data-driven HR management
  • Employee database, recruitment, and performance data
  • Data cleaning and measurement standards
  • Headcount, turnover, retention, and absenteeism
  • Translating KPIs into management reports
  • Recruitment funnel and hiring efficiency
  • Sourcing, timing, and quality metrics
  • Interpreting performance results
  • Engagement and employee experience metrics
  • Dashboard structure and visual choices
  • Filters, comparisons, and management dashboards
  • Analysis using a real HR dataset
  • Preparing results for management presentation

Drive HR decisions with data

Apply now, and let us explain all the details regarding the program format and practical dashboard work.

Apply now
MÖVZU ÜZRƏ CAVABLAR

Seçimə kömək edən suallar

Proqramın əhatəsini və mövzunun praktik tətbiqini qısa şəkildə aydınlaşdırın.

HR KPI təlimi hansı göstəricilərə baxır?

İşçi sayı, işə qəbul müddəti, dövriyyə və davamiyyət kimi göstəricilər HR qərarlarına kömək edə bilər. AİTM-in HR analitika proqramında HR KPI və dashboard qurulması işlənir.

Power BI HR analitika üçün necə istifadə olunur?

HR məlumatları vizuallaşdırıldıqda dövriyyə, işə qəbul və davamiyyət meyllərini izləmək asanlaşır. AİTM-in HR analitika proqramında Power BI dashboard işi göstərilir; bu, ayrıca ümumi Power BI kursu kimi təqdim edilmir.

İşçi dövriyyəsi analizi üçün nə müqayisə edilməlidir?

Dövriyyəni dövr, komanda və iş stajı üzrə müqayisə etmək mümkün səbəbləri görməyə kömək edir. HR analitika proqramında dövriyyə insan kapitalı göstəricilərindən biri kimi qeyd olunur.

Apply for training